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体检不予录用的情况有哪些

发布于:2022-11-16 作者:zgtjlm 阅读:117

HELLO,大家好,今天给各位分享体检不予录用的情况有哪些的知识,其中也会对进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,不少的朋友对体检不合格这块都比较担心,如何能拿到合格的体检报告,也是经常关心的问题,如果担心体检任何问题,都可以联系我们中国体检联盟解决的。

单位入职体检检查出来什么不合格不能入职

入职体检体检之后不能入职的疾病包括乙肝、艾滋病、肝炎、缺铁性贫血、精神病、癫痫、官能神经症、系统性红斑狼疮、皮肌炎、硬皮病、类风湿性关节炎等疾病,一般有传染病或者是精神系统疾病的患者企业都是不录用的,建议在体检的前八小时要避免进食或者是进水。

入职体检的体检标准:

(一)听力受损严重、双眼矫正视力均低于.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者属不合格。

(二)有风湿性心脏病、心肌病、冠心病等器质性心脏病不合格。

(三)血压不在正常范围内,有血液病的不合格。

(四)有慢性支气管炎、胃肠疾病、肝炎、肾炎、骨髓炎都属不合格。

(五)有各种恶性肿瘤和肝硬化不合格。

(六)有糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病属不合格。

(七)有影响正常行职责的其他疾病,属不合格。

扩展资料:

入职体检的注意事项:

1、请于健康体检的前三天保持正常饮食。

2、体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。

3、于体检前一天晚餐后不再进食,保证空腹10-12小时抽血检验。

4、体检的当日早晨禁食、水,做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。

参考资料来源:百度百科-入职体检

银行入职体检哪些不予录用?

银行入职体检不予录用的情况:

1.风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病;

2.红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病;

3.血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。

4.淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹,艾滋病,不合格。

5.双耳均有听力障碍,在佩戴助听器情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,不合格。

6.正常情况下,只要不患有感染性疾病、传染病或严重心肺疾病、畸形、遗传性疾病等都不会影响工作的,体检中可能不包含早泄病变,应该不会影响入职。

7.风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病、血液病、结核病。

8.慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘、严重慢性胃、肠疾病、各种急慢性肝炎、有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等)。

9.精神活性物质滥用和依赖者、红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病,大动脉炎。

【拓展资料】

银行入职体检的注意事项:

1.健康检查前1天避免高脂肪、高蛋白饮食及饮酒,清淡饮食,保证良好睡眠;

2.前列腺B超、妇科B超前请尽量不排小便,保持膀胱充盈;

3.检查前一晚凌晨后请勿再进食,检查当日早晨禁食禁水;

4.X线检查不宜穿有金属钮扣的内衣,不宜戴项链、玉佩等,准备怀孕和已怀孕女性禁止做X线检查;

5.未婚女性、孕妇禁做妇科检查,已婚女性体检不宜穿着连衣裙、连裤袜,月经期间不宜做妇科检查、阴式B超及大小便检查;

6.高血压患者检查当日晨起按平时正常服药,避免由于血压不稳定而发生意外。

国企入职体检哪些不予录用?

风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病等器质性心脏病,不合格。

如果是国企,做入职体检还是比较严格的,主要是抽血化验,通过血常规检查检查有无贫血,身体是否有炎症,同时也可以初步了解是否有一些血液疾病,主要是通过红细胞计数以及白细胞计数。

还有血小板计数来进行判断,之后也得做心电图检查,可以了解心脏方面是否正常,有无心律失常。也要做乙肝5项检查,主要是了解肝脏功能是否受损,也可以了解体内有无乙肝病毒,若有这些问题都不被录用。

入职体检注意事项

在体检者或单位有特殊项目要求的情况下,我院体检中心将以要求为主,进行体检项目组合。

需要注意的是,与健康体检相比,入职体检的内容是非常基础的,只能对身体大致的健康状况作出评估,没有系统的疾病早筛、风险评估等健康管理功能,因此在入职体检后,也要及时参与单位组织的员工健康体检,加强对自身的日常健康监管。

入职体检查出哪些不合格会导致不能入职?

不能入职的原因具体有哪些

一、体检结果不合格

以下体检项目都是入职体检常见的体检项目,不能通过都是不合格的

1、一般项目:入职体检中的一般项目,包括:身高、体重、视力、血压

电测听、肺功能等。

2、内科:入职体检项目中的内科,主要是:心、肝、脾、血压、肾脏。

3、心电图B超。

4、血常规21项:红白细胞计数、血红蛋白等21项检查。

5、乙肝五项

6、尿常规检查:尿常规检查能及时检查出结石、结核等。

7、肝功能

8、胸透。

二、不能入职的情况

1、主动拒绝入职

由于公司不满足自身发展的需要,或者是对公司提供的条件不够满意,这样的情况下,属于主动拒绝入职。既然是主动,那么是因为你的诉求才导致劳务合同无法顺利完成,那么这个责任方自然也就是你。

2、被动拒绝入职

若是公司不让聘任者入职,或是没有征得聘任者同意的条件下单方面表示不接受入职。这样看来是因为公司的行为导致了劳动合同无法完成。公司应该属于负责人的那一方,需按照合同上的规定,依法对聘请者进行赔偿。

三.因怀疑自身能力而无法入职怎么办

1、坚持一段时间

也许刚开始觉得手忙脚乱,不能胜任工作,但是人是有潜力的,假如通过一段时间的努力,渐渐好转就表示这个工作还是适合你的。

2、和同事聊聊

你可以和身边的同事聊聊自己的工作看法,问问同事们刚开始是否也是这样不能胜任,或者有什么快速进步的方法,同事之间往往是无话不说的。也比较好沟通。通过同事的经历认清自己。

3、找领导谈谈

假如工作真的做的十分吃力,非常痛苦,那么不妨找领导谈谈,看是否可以调换岗位,找一个适合自己的岗位,能够充分发挥自己的作用。同时也可以听听领导的建议。

4、问问自己

自己也要总结一下,看看自己为什么会做起这份工作吃力,是没努力到位方法不对?或者是自己本身专业和这个工作不对口?自己才是最了解自己的。

体检哪些情况不能入职

体检时当事人如果患有传染病等不适宜工作的疾病的,一般不能入职。另外经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前,不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作。

【法律依据】

《就业服务与就业管理规定》第十九条

用人单位招用人员,不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。但是,经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前,不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作。

用人单位招用人员,除国家法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止乙肝病原携带者从事的工作外,不得强行将乙肝病毒血清学指标作为体检标准。

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